Responsable Pôle Infrastructure et RSSI H/F - 85

Fort de 17 implantations, BRIAND (1 200 collaborateurs, 362 M€ de CA) est expert dans la construction de bâtiments en métal, bois, béton et TCE avec l'objectif de concilier performance et construction durable.Devenez l'architecte et le garant de nos systèmes d'information :

En tant que Responsable Pôle Infrastructure & RSSI, vous jouerez un rôle central dans la disponibilité, la performance et la sécurité de nos SI, au service de la transformation digitale du Groupe BRIAND.

Rattaché(e) au DSI, vous pilotez les équipes techniques, définissez l'architecture cible (onpremise & cloud) et portez la conformité aux standards et réglementations (RGPD, ISO 27001).

A ce titre, vos principales missions seront :

Architecture & infrastructures

- Concevoir et maintenir l'architecture technique (onpremise et cloud).
- Analyser les impacts des nouvelles solutions et garantir leur cohérence avec l'existant.
- Superviser l'exploitation : réseaux, serveurs, stockage, sauvegardes, AD / Azure AD.
- Structurer la veille technologique et proposer des évolutions adaptées aux besoins métiers.

Sécurité des SI et conformité

- Porter la politique SSI et piloter les audits internes/externes.
- Animer la gouvernance SSI auprès des équipes et décideurs (sensibilisation, communication, conduite du changement).
- Déployer les outils de protection (EDR, SIEM, MFA) et assurer le maintien en condition de sécurité.
- Construire et tester le dispositif PRA/PCA
- Veiller au respect du RGPD et des exigences ISO 27001.

Pilotage opérationnel

- Mette en oeuvre les bonnes pratiques ITIL, structurer l'amélioration continue et coordonner les prestataires.
- Optimiser le budget infrastructure et garantir la performance des services rendus.

Projets techniques & transformation

- Piloter des projets structurants : réseau, datacenter, cybersécurité, cloud...
- Accompagner les métiers en intégrant fiabilité, sécurité et conformité dès la conception.

Management d'équipe

- Animer et développer l'équipe infrastructure, favoriser la progression et la montée en compétence.

Le poste est basé au siège du groupe, aux Herbiers, avec des déplacements organisés, à prévoir au sein des filiales nationales et internationales.